Algúem da platéia conta voluntariamenteuma história (o narrador), algo que tenha lhe acontecido e que lhe tenha sido importante. O diretor entrevista o narrador, à frente de todos, em busca de um enredo para que o elenco possa trabalhar.
O próprio narrador, orientado pelo diretor, escolhe qual ator vai fazer qual personagem em sua história, inclusive o ator que irá representar o seu próprio papel. Os atores e o músico, num movimento interno e imperceptível para a platéia, vão se preparando e se aquecendo para entrar em cena.
Ao final da narração, o diretor diz aos presentes "Vamos ver"* e, em cerca de 30 segundos, sem ensaios ou combinações prévias, o elenco entra em cena e transforma a história narrada em uma pequena peça de teatro.
O princípio básico é de que podemos aprender uns com as histórias dos outros; com as experiências uns dos outros. Assim como em learning organisations.
